情緒，似乎是大多數的人都會擔心、恐懼的存在；坊間有許多的書都在討論如何「管理」「控制」情緒；也有許多時候我們會將「專業」跟「切割情緒」放在同一邊，彷彿有情緒就是不專業、不妥的表現，如果你也常有這樣的感覺，推薦你一定要看看這齣《迪士尼幻想工程師》。
訂了DisneyPlus以後，意外看到的這片讓人非常非常觸動跟啟發。
身為一個從三歲就踏進迪士尼樂園，成長的路上一直有迪士尼的影片跟動畫，永遠都長不大的大小孩，能夠有機會透過這部紀錄片跟著華特迪士尼的腳步，理解一個由強烈的陰性力量宰制的世界：想像力、幻想、感受、體驗、魔法、故事，這樣的世界究竟是如何在這塊「現實」的土地上打造，而背後又是一群怎樣的人，他們要靠怎樣的方式工作，是一件非常引人入勝的事。
最讓我感動的地方大概是「大概沒有一個工作能這麼允許情感」。
迪士尼故事的起點，是一個男人跟一隻老鼠，然後是他渴望有一個地方跟他的兩個小女兒一起同樂，然後他想打造一個這樣的樂園，但他沒有能撐到看到他最大的樂園建成，而是由他的哥哥繼承他的遺願，建成迪士尼最大的樂園後三個月哥哥也撒手人間，但那樣的信任、啟發、感動、情緒跟說一個好故事，卻一直在每一代的「幻想工程師」之間繼續承繼著，他們的「創新」都是為了打造某個「體驗」，而一直突破自己。
為了打造雲霄飛車而去學三角函數、為了打造環景效果打造多重攝影機的巨型設備、為了零點幾秒的體驗精密計算、為了遊客可以觸摸得到的場景精細雕琢直到充滿說服力，為了創造沒人做過的體驗而踏進各種科技的謎團，在這一路上他們唯一能相信的只有「自己作為一個人的『感受』」，多數工作會期待人們「排除」的情緒，卻偏偏在這個工作裡成為一種「必須」。
你必須以一個肉身的人感受這一切，並打造出自己會感動的東西。
如果你能夠在自己的工作裡「打造」自己的感動，這個工作你大概一輩子都不會想要離開吧？那大概說明了為什麼這個職務的人多半整個職涯都在迪士尼，打造過那種深刻的感動以後，除了影響自己，也多半會啟發後續許多代的創意設計者，因此他們也都願意跟迪士尼合作開設特殊的園區。
是先有一種渴望打造的「感受」，然後才尋找合適的媒材跟科技。
看著影片的時候情不自禁會很感動，關於不同的人都能夠一起同樂的地方，身心障礙者也能自在地參與跟體驗一般人的享樂，關於有病痛的孩子也能暫時忘記疼痛，關於能暫時地參與一個充滿想像力的世界，見到總是能給自己帶來力量的故事主人翁，充滿著「感受」「情緒」跟「觸動」，卻被允許著。
像華特說的「打造一個讓成年人跳起舞也不會感覺尷尬的地方」。
在這裡不需要那麼社會化，在這裡不需要那麼自我檢視，不是你平常沒有辦法感覺到自己的感受，而是那個氛圍好像不允許你展現這些，你總會擔心自己是否看起來怪，是否是個合宜的成人，但如果我們打造出一個「讓這一切都能被允許」的地方，那麼縱使是成人都能自在地起舞，每個人都能允許自己的感受、隨著感受而展現原本的舉動，那多好？
被允許跟接納過的感受，會成為新一代創意跟善意的資糧，循環。
讓人看著看著不禁就熱淚盈眶，感到一種深刻地溫暖跟接納，一種深刻地對人的信任跟尊重，根著於傳統卻一直自我創新跟突破自己，持續帶來新的體驗，讓每一個來訪者都更感覺到自己的存在是尊貴的，無論自己在什麼處境，是否充滿病痛，是大人或是小孩，有情緒是沒有關係的，想起舞是沒有關係的，活著的我們原本就會有這些感受，而我們可以允許這些感受自由地出現。
匯聚如此龐大資本打造的地方，卻如此靠近尊重「人」的理想。
是一部會看著看著不禁就想說「我要去迪士尼樂園！」的紀錄片。
如果妳有時間不妨也看看這齣紀錄片，想必你也會從幻想工程師們的努力跟奮鬥裡感到觸動，也會被這些工作者們的笑容跟熱血所激盪，關於華特帶來的影響，激發著人們也成為這樣有影響力的人們，能夠讓人們事隔這麼多年想到華特的過世依然落淚，也會被遊客的笑容跟活力給沾染，發現自己其實也有著這樣的需要，關於接觸自己的情緒、玩樂、被允許自在。
妳有這樣「允許自己的情緒」，甚至認為它很必要的職場嗎？
妳有屬於自己內心世界的「迪士尼樂園」，能允許妳展現自己嗎？
願每顆被這個社會各種不講理的規範所束縛，還必須喝斥自己限制感受心情的心，都能有一片屬於自己內心的迪士尼樂園，讓感受引領自己真實的渴望，讓尊重跟允許在我們的身上落地，總是給出自己更多更多的允許，也從自己的感受走向創造，一同打造那個讓我們更幸福的地方。
#DisneyPlus#幻想工程師#一份必須強烈感受自己情緒的工作#不是切割而是信任自己的情緒#並將它轉換成提供給人的體驗#不是更炫更棒的科技而是更真實更讚的體驗#如何創造那種回不去了的體驗#讓人們能超越自己的極限
【連接。一起呼吸的心理師】 
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